李先生

天津聚龍集團包裝油事業部華東區域經理、華北大區經理、戰略發展部駐東部非洲項目部副總經理 所屬行業：油脂
主要工作職責如下： 
1、負責前期品牌包裝油渠道市場拓展及團隊組建。 
2、協調配合包裝油事業部全年規劃劃與過程執行。 
3、制訂本區域業務管理制度，促銷方案制定、銷售費用執行，切實保證預算利潤 
4、根據銷售財務報表分析制訂改進措施完善銷售計劃。
5、東部非洲項目開發和市場拓展 （略）
匯報對象： 戰略發展部常務副總裁 
下屬人數： 50人 
離職原因： 家庭原因（因長期國外常駐無法照顧家庭）
工作業績： 
１、個人被評為“集團年度先進人物”。
2、所屬市場連續三年銷量達成第一，占集團總銷量12%。
3、所屬團隊在全系統始終保持月銷售冠軍。
4、實現東南部非洲市場開辟運營、團隊搭建、辦事處建立。

新希望乳業控股公司分別擔任京津冀遼區域經理 所屬行業：乳品
主要工作職責如下： 
1、負責前期渠道市場開發。
2、協調配合營銷部戰略策劃與戰術的執行運作。 
3、審批授權范圍內各項費用運用及銷售達成。 
4、制訂本區域業務管理制度，促銷方案制定、銷售費用執行，切實保證預算利潤 
5、督促推進考核各業務業績達成。
6、監督產品市場表現，處理市場客訴。 
7、根據銷售財務報表分析制訂改進措施完善銷售計劃。
8、完成營銷部下達的各項臨時任務。 
匯報對象： 營銷副總 
下屬人數： 60人 
離職原因： 公司合并
工作業績： 
１、個人被評為07年度突出貢獻五大創業明星。
2、所屬市場連續三年評為全國銷量達成第一名。
3、成功組織策劃產品上市會八場，并率先以中心城市為主對縣鄉二三級市場渠道扁平開發 。
4、首度為公司創收盈利、并創造連續三年單月銷量達成最好記錄。

2002年6月—2006年10月
蒙牛乳業山西事業部、湖南衡陽、山東菏澤分公司經理、處長等；
所屬行業： 快速消費品(食品冷飲、乳品飲料) 
工作職責： 
1、負責生產流程的制訂修改并監督實施。 
2、負責生產成本的控制，監督安全生產。 
3、負責對下屬生產業績的考核評比。
4、負責對員工的企業文化培訓。
匯報對象： 冰事業本部生產副總
下屬人數： 290人
離職原因： 個人發展 
工作業績： 
1、參與輔助設備的研發，使半成品合格率由96%提高至98 %
2、導入海爾、蒙牛部分企業文化，提高員工自律意識。
3、改進工藝成功月節約棕櫚油近3噸。
2000年5月—2002年6月 
蒙牛乳業東北市場市場巡查、東四盟市場主管
所屬行業： 快速消費品(食品冷飲,乳品飲料) 
1、負責執行區域市場開發與維護與任務達成
2、負責產品在市場的全過程跟蹤服務
3、負責業務團隊的建設、穩定、高效。
匯報對象：東北大區總經理
下屬人數：20人
轉崗原因： 工作需要
工作業績：連續倆年所屬區域市場分別被評為蒙東北市場達成率第一、增速最佳市場

內蒙古伊利集團冷飲事業部巧蛋、冰淇淋車間質檢員、組長、代班長、主管；并成為伊利云貴川西南區域第一批液奶業務代表
1、負責生產產品過程的控制
1、負責生產任務指標的完成。
2、負責生產計劃的實施完成。
3、負責工人的日常引導管理。
4、負責麗江、曲靖、西雙版納區域市場前期市場開發
工作業績：
曾連續季度班長生產指標排名第一 
參與執行昆明世博園的大型“伊利送真情”產品推廣會
匯報對象：生產處長
下屬人數：100人
離職原因： 個人發展